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La rotación de personal se refiere al número o porcentaje de trabajadores que dejan una organización y son reemplazados por nuevos empleados. . Número total de empleados en la empresa.

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Así, si en la empresa hay 75 personas laborando en enero de 2021 y 85 personas en diciembre del mismo año, el promedio de empleados de la empresa es de 80 personas... Así, si en la empresa hay 75 personas laborando en enero de 2021 y 85 personas en diciembre del mismo año, el promedio de empleados de la empresa es de 80 personas. La revista forbes señala que méxico tiene el mayor índice de rotación de personal de américa latina con casi un 17 por ciento, esto quiere decir que por cada 50 empleados que se contratan al mes en nuestro país, entre ocho y nueve no continúan su relación laboral, … Aug 08, 2001 · el índice de rotación de personal es una medida de gestión del capital humano, a través de la cual es posible identificar problemas de insatisfacción laboral entre los empleados o deficiencias en los procesos de selección y contratación, entre otros. Qué es la rotación de personal.. La revista forbes señala que méxico tiene el mayor índice de rotación de personal de américa latina con casi un 17 por ciento, esto quiere decir que por cada 50 empleados que se contratan al mes en nuestro país, entre ocho y nueve no continúan su relación laboral, …

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